1、确认劳动关系之诉（仲裁、一审、二审）

2、行政复议、行政诉讼（工伤认定结论）

3、工伤待遇劳动争议

休息休假

劳动者身体不适请假回宿舍期间死亡算工伤吗？

工作时间和工作岗位应当指单位规定的上班时间和上班地点，员工宿舍应当视为工作岗位的合理延伸，视同工伤。

涉及工伤案件的复杂程序（确认劳动关系，确认工伤，工伤待遇）

（2017）最高法民再25号

超出工作时间的天数是否应视为休息日加班？

加班审批制度+弹性工作制+支付加班工资或者调休

维修年假工资争议是否使用特殊时效